什么情况下才填写干部任免审批表?
职务名称发生变化或者级别发生变化或者单位名称发生变化的,都需要填写干部任免审批表。
凡向组织部呈报干部职务任免的请示报告,须填写《干部任免审批表》。《干部任免审批表》要逐项认真填写,不能遗漏。所填内容要准确无误。
填任免审批表的情况:
1、拟提拔使用(之前必须经过推荐、考察等组织程序);
2、正常晋升非领导职务(副主任科员);
3、个人信息的采集。有的地方会使用干部任免表来采集信息。
干部任免审批表谁填?
干部任免审批表主要由干部本人填写。审批表里面的内容主要包括本人基本信息、学习简历、工作简历、家庭成员及主要社会关系等。填完后,还要经过单位审核,主管部门审核、人社部门审核才算完成。审核通过后的干部任免审批表存入个人档案备用。
填写完干部任免审批表多久提拔?
填写完干部任免审批表后,呈报上级党委最后审批决定,这个时间少则一到两周,多则需要一个月以上。
因为上级党委收到呈报的干部任免审批表后,党委组织部要按任免程序对拟任人选进行全面考核考察,提出考核综合意见后,再召开党委会议研究决定,下发任职通知,对新任职人员进行组织谈话,由上级党委组织部负责人到下级单位召开干部大会宣布任职通知,这个程序走完需要时间。
突然填写干部任免审批表什么意思?
突然填写干部任免审批表,这是干部年度考核工作的需要,是组织部每年掌握干部情况变化的需要。你一般不要错误地认为组织突然要提拔你了。
干部任免审批表要审核多久?
干部任免审批表审核不会很长时间,一般一周左右。
干部任免审批表只是一个最后一个程序,也就是实质程序已经走完,只是档案材料的填写,在任免审批表以前,有关部门已经走完程序,任免审批表只是存档的一个程序,也就是最后履行档案程序。
干部任免审批表每年都填吗?
这个国家是有规定的,干部任免审批表,两年填一次。尤其是在职务名称发生变化,或者个人的级别发生变化,也包括单位名称发生变化时,都需要填写干部任免审批表。
另外需要向组织部门呈报干部职务任免的请示报告,都需要填写干部任免审批表。而且内容要逐项填写,不能遗漏,还要准确无误。
干部任免审批表填写范本?
按照干部任免审批表的内容,逐一认真填写。一般有以下主要内容: 被任免干部的姓名、籍贯、出生时间、出生地、现工作单位及职务,党派,工作简历。德、能、勤、绩、廉等方面表现。拟任职务,本级建议及意见。上级任免审批意见,任免审批的时间等。干部任免审批表,是干部档案资料的重要内容,是组织人事部门的一项严肃工作,必须认真负责,不得马糊,确保内容无差错漏和审批表顺利通过。
干部任免审批表是干什么用的?
干部任免审批表是提拔干部过程中一个程序,必须认真填写的表格,也是以后放在你档案里,证明你干部身份的一项重要证明。
中国国有企事业单位,公务员在职务出现异动的时候,需要有干部任免审批表来确定新的职务和岗位。
填写干部任免审批表的时候必须如实填写,绝不容许弄虚作假,此表是由组织部统一制定,各地格式基本一致。以前没有普及电脑打印机的时候,一般是用蓝色或者黑色碳素墨水填写,不容许涂改;现在电脑和打印机成为办公的标配,所以都是电脑填写好电子表格,然后打印出来后有本人签字确认。
填干部任免审批表意味着什么?
凡是职务名称发生变化的,或者级别发生变化的,或者单位名称变化的,都需要填写任免审批表。
填任免审批表,有以下几种可能:
1、拟提拔使用(之前必须经过推荐、考察等组织程序);
2、正常晋升非领导职务(副主任科员);
3、个人信息的采集。有的地方会使用干部任免表来采集信息。
《干部任免审批表》是干部考察公示后才填写的,与你的现实表现材料一起存档案里。填写此表说明你从科员提拔为副科(或副科以上)职务。如果你参加工作时间4年以上,应该晋升很平顺;如果是1年以上4年以下属于破格提拔,按现在的形势会有阻力。
普通干部涉及干部职务变动、科室调整或单位调动,所在机构撤销、合并、更名等情况,需要填写任免审批表。
《干部任免审批表》是干部档案的重要内容之一,是记录和反映干部任职及其变化的重要书面文件,是干部自然情况、经历及职务变动情况的客观反映,是历史、全面地了解和正确选拔使用干部的重要依据。